Postes ouverts chez Amazon en ressources humaines
Rabat
Aperçu de l'offre
Amazon recrute deux postes en ressources humaines à Rabat, avec possibilité de mobilité internationale. Les candidats doivent avoir une expérience en recrutement ou en RH et être capables de travailler dans un environnement exigeant et orienté résultats.
En tant qu'entreprise internationale leader dans le e-commerce, les services technologiques et les opérations à grande échelle, Amazon développe ses activités grâce à des dispositifs RH structurés de recrutement, de gestion des talents et de développement des collaborateurs.
Postes disponibles
Talent Acquisition Specialist
- Maintenir et développer un vivier de candidats qualifiés
- Conduire des entretiens par téléphone ou en présentiel
- Évaluer les candidatures à partir des entretiens et des CV
- Qualifier ou écarter les profils selon les critères définis
- Répondre aux questions des candidats tout au long du processus
- Atteindre les objectifs hebdomadaires de recrutement
- Assurer une organisation rigoureuse du pipeline candidats
- Contribuer à la qualité de l'expérience candidat
Sr. HR Business Partner, PXT Customer Service, EU CS PXT
- Accompagner stratégiquement les équipes internes à Rabat
- Aligner les programmes RH avec les objectifs business
- Conseiller les managers sur les implications RH des décisions
- Expertise en droit du travail marocain
- Déployer des initiatives sociales et communication interne
- Mettre en place des programmes de formation et de développement
- Améliorer les pratiques RH en Europe
- Accompagner les managers à différents niveaux
- Garantir la conformité des politiques RH
- Piloter des projets RH au Maroc et à l'international
Comment postuler
Ces postes sont ouverts à Rabat et Londres. Pour postuler, suivez le lien ci-dessous.
Exigences
- Diplôme de niveau Bachelor
- Compétences en communication
- Organisation et gestion des priorités
- Qualités relationnelles
- Maîtrise de Microsoft Office
- Énergie et intérêt pour le recrutement
- Capacité à atteindre des objectifs
- Bachelor en gestion des RH ou domaine connexe
- Expérience en tant que généraliste RH
- Connaissance du droit du travail local
- Expérience en gestion de la performance
- Expérience avec les collaborateurs terrain
- Maîtrise des outils MS Office et systèmes RH
- Niveau d'anglais courant
- Master en gestion des RH (idéalement)
- Expérience en évaluation de talents managériaux
- Connaissance des dispositifs de rémunération
- Maîtrise du français et de l'arabe (avantage)
Questions fréquentes
Entreprise Informations de contact
Rabat
Rabat, Maroc
Comment postuler
Ces postes sont ouverts à Rabat et Londres.
Pour postuler, suivez le lien ci-dessous.